Por su parte, Durán ha destacado que “la colaboración con empresas comprometidas como Zurich es clave para generar oportunidades reales de empleo y para avanzar hacia un mercado laboral más justo e inclusivo”. Además, ha recordado que desde Fundación ONCE, a través de Inserta Empleo, “ponemos a disposición de Zurich nuestra experiencia en formación y selección de talento, con el objetivo de facilitar la incorporación de profesionales cualificados y contribuir al desarrollo de entornos laborales diversos, accesibles y sostenibles”.
Zurich prevé incorpora en su plantilla a personas con discapacidad, reforzando así su compromiso con la inclusión laboral y la igualdad de oportunidades en el entorno profesional. Para facilitar su integración, contarán con Inserta Empleo, la entidad para la formación y el empleo de Fundación ONCE, que se encargará de preseleccionar a candidatos más adecuados e impartir formación a medida que les permita desempeñar las labores que requieran los puestos.
Este convenio conlleva la adhesión de Zurich al ‘Foro Inserta Responsable’, una plataforma de trabajo en red e innovación social que posibilita compartir prácticas, herramientas y experiencias que favorezcan el eficaz desarrollo de las políticas de inserción laboral de talento con discapacidad.
